今回のテーマは、いわゆる「一票の格差」問題だ。筆者たちがまず「ヤバい」と思う問題は、判決における格差の許容範囲の根拠を、裁判所が示していないことである。

学習塾「栄光ゼミナール」を運営する栄光ホールディングスを巡り、同社に出資している増進会出版社と進学会のそれぞれの思惑が交錯している。6月27日の栄光の株主総会に向けた3社の動きを追った。

先日、あるファッション専門学校の理事長にお会いした。いつもは快活な方なのだが、のっけから「今、全国でファッション専門学校に通う生徒が何人いるか知っていますか」と尋ねられた。

　多くの経営者やビジネスパーソンが悩んでいるのが無駄な会議が多いこと。上司がずっと演説していて大半の人は聞いているだけ、物事が決まらない…。

70億人以上の人口を抱える「世界」という成長市場を開拓しようと、約23万人もの日本人が海外で働いている。これは各国大使館に在留届を提出した人数。中長期の出張者などを含めると、実際に海外で働いている人はさらに増える。

過疎地の山に1泊15万円の温泉リゾート「天空の森」を創設した田島健夫社長の半生を、6月25日号の「旗手たちのアリア」で書いた。経営哲学は紹介したが、どんな施設だろうか。一挙に公開したい。田島社長は言う。「裸で過ごして」と。

日本株市場が低水準で膠着している。ギリシャのユーロ離脱という事態はひとまず避けられたが、日経平均株価は9000円台を回復できずに一進一退が続く。様々なリスクが山積する中、投資家はどう動けばいいのか。株式市場の専門家に聞いた。

個人向けのクラウドサービスとして日本でも人気が高い「Evernote（エバーノート）」。実は米エバーノートのフィル・ルービンCEO（経営最高責任者）は日本を高く評価している人物として知られている。

新聞を広げれば毎日のように、「人員削減」「早期退職」といった言葉が目に入る。しかも募集の人数が半端じゃない。 数年前には多くの人を驚がくさせたリストラが、日常の何ということのない出来事のように報じられている印象さえ受ける。

メジャーリーグには、ベースボールという市場にお金を呼び込むためには多くのチームが必要であり、多くのチームを養うためにリーグビジネスを展開するという発想があります。