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“上司のパワハラで自殺”トヨタが遺族側と和解
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- トヨタ自動車の社員が2017年に自殺し、労働基準監督署が上司のパワーハラスメントが原因だったとして労災認定した問題で、トヨタが遺族側と和解したことがわかりました。会社は和解金を支払うとともに再発防止策を遺族側に示し、理解が得られたとしています。
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