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「新・ムラ社会」を目指せ(常盤文克の「新・日本型経営を探る」)
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- 前回は、企業を強くするには個人の強さよりも、むしろ集団に潜む個々人の能力を一つにすることの方が重要である、という話をしました。 ところが最近、その企業を支える個人の心身が疲れているのではないかと強く感じます。雑誌や新聞でも、仕事上のストレスとどう付き合うかとか、ストレスをどう解消するかなどを特集した記事が目に付きます。 こうした記事を読んでいて思うのは、はたして個人のストレスを解消することが根本的な問題解決になるのだろうか、ということです。仕事上のストレスが起きるのは、上司との関係がうまくいかなかったり、組織の中に過度なプレッシャーがあったりして、仕事に情熱を傾けられないといったことが典型と言えるでしょう。
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