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ニッポン的“国葬”就活、海外からの意外な理解 (河合薫の新・リーダー術 上司と部下の力学)
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- みんなが同じ黒いスーツを着て、作り笑顔をマスターし、うなずきマシーンと化す就活生。その姿に抱く違和感は、実は、自分たちが暮らす社会に対する不平や不満に根差しているのではないか？ 「負けない」ための競争は、しんどい。
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