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発行日時: 2014-6-26 0:00

社員に飯を食わせるのは社長の責任(JAL物語 〜再生させたアメーバ経営とは)

記事詳細
関連会社についても、2012年8月よりはグループ業績報告会を開始し、関連会社への部門別採算制度導入に着手しました。JALには破たん前には100社を超える関連会社がありましたが、整理・統合・売却により51社まで削減されました。
リンクURL:http://business.nikkeibp.co.jp/article/opinion/20140528/265630/?rss 社員に飯を食わせるのは社長の責任(JAL物語 〜再生させたアメーバ経営とは)への外部リンク
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