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米・空軍生まれの研修テスト、日本管理職たちの“悔しい結果”（キーパーソンに聞く）
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- 1950年代に米国空軍の教育機関で開発された意思決定のシミュレーションテスト「インバスケット」を基にしたコンサルティングの第一人者、鳥原隆志所長。日本の管理職たちの生産性を上げるには、まず社内メールをやめることです」と言う。
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