| スポンサーリンク |
苦戦強いられる40代の転職にアドバイス（メンタルリスク最前線）
- 記事詳細
- これまでの連載では、メンタルヘルス面に重きを置いてきたが、今回は産業カウンセラーの仕事の1つであるキャリア・カウンセリングについて紹介したい。ここではキャリア・コンサルティング、すなわち人材採用・就職の支援業務を中心に取り上げる。 大量採用時代に入社し、生き残りをかけ社内外で苦戦を強いられている40代の会社員の現状を事例で紹介しながら、問題点を明らかにしていこう。 産業カウンセラーTさんは、人材採用の会社の代表をしている40代の男性だ。人材採用支援業務と言われても、どんな仕事かわからない人がほとんどだろう。 Tさんの仕事を、わかりやすく言うと、企業の経営資源（ヒト・モノ・カネ）の「ヒト」に関する仕事だ。
| スポンサーリンク |