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発行日時: 2011-8-25 0:00

「やってられるか!」 部下の“ダメ出し”に切れて辞めた課長の真意(河合薫の新・リーダー術 上司と部下の力学)

記事詳細
 またもやお祭り騒ぎが、始まった。 誰それが小沢詣でに行っただの、誰それが鳩山グループと会談しただのと、永田町もメディアも大騒ぎ。  あの人たちにとって、リーダー選びこそが最高の仕事。リーダーを選んで、批判して、引きずり降ろす。政局命。三度の飯より、リーダー選びとリーダー降ろしがダ〜イスキな人たちなのだ。  そこで、と言っては何だか、今回は、リーダーを選ぶ、ということについて考えてみようと思う。 目的はリーダーシップの向上だったが  先日、ある会合で中間管理職たちの問題が話題になった時のこと。某大手企業の部長さんから、少しばかり引っ掛かる話を聞いた。  「部下たちからのキミへの評価が芳しくない。
リンクURL:http://business.nikkeibp.co.jp/article/manage/20110823/222220/ 

「やってられるか!」 部下の“ダメ出し”に切れて辞めた課長の真意(河合薫の新・リーダー術 上司と部下の力学)

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