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コーチで「命令型」中国人を癒す（うちのエースはアジア人）
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- 日本企業でも「コーチング」が流行している。そして、それをグローバル人材の育成や管理に生かそうという企業もこれから増える可能性がある。 人材コンサルティング大手コーチ・エイは今年、シンガポールと中国に拠点を開き、現地でのコーチング研修サービスを始めた。現地の人材育成にコーチングはどのように活用できるのか。シンガポール担当の小笠原尚史副社長と、中国上海で活動するビジネスコーチである三谷明子氏に聞いた。 まずは中国で長く人材コンサルタントとして活躍してきた三谷明子氏に聞いた。三谷氏は1996年から、大手会計事務所であるプライスウォーターハウスクーパースの中国オフィスなどで活躍してきた。
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